先生のお客様に村松事務所の労務サポートをご利用いただけるサービスです

専門士業向けセカンドオピニオンサービスとは

労務管理に関しては、様々な問題が常に発生します。｢ちょっと知りたい｣「どこに聞いていいかわからない」｢これってどういうこと？｣など気楽に相談ができるパートナーがいることは、先生のお客様営業とお客様満足度向上に大きく寄与できます。「専門士業向けセカンドオピニオンサービス」にご興味のある方は、お気軽にお問合せください！

事例

事例01：弁護士先生の場合

• BEFORE

  近年では労働事件の依頼が大分増えてきたが、労務管理は専門ではないからあまり詳しくない。

• AFTER

  労働訴訟が長期化しそうだったが、村松事務所から労務管理の視点で訴訟のポイント・落としどころ等のアドバイスをもらい、短期間で決着がついたため、依頼者から喜ばれた。

事例02：税理士先生の場合

• BEFORE

  顧問先から労務に関する相談が多いけど、専門外であり、また、リスクが大きいから無責任に答えられない。

• AFTER

  顧問先の従業員の相談や助成金の情報を村松事務所からもらい、「今つきあっている顧問の社労士さんよりも頼もしいよ」と言われ、顧問先との信頼関係がいっそう強まった。

事例03：社労士先生の場合

• BEFORE

  顧問先から難解な労働相談や人事制度に関する相談が増えてきたが、経験が少ないし、また、自分の考えだけでは心配。

• AFTER

  今までは、お客様に責任をもって信頼ある仕事が提供できるか心配だったけど、“いつでも”“すぐに”“どんなことでも”村松事務所に相談できるから、自信を持って営業ができるようになった。

ワンポイントアドバイス

村松事務所は難解な案件を多数経験しておりますので、ドンとお任せください

• 費用等の詳細に関しては打合わせの上、決定いたします。なお、村松事務所の顧問先事業所は無料といたします。
• 御社を通しての相談対応になります。村松事務所が御社のお客様と直接相談対応させていただく場合は、お客様と村松事務所との顧問契約を結ぶことになります。
• ご契約前に、村松事務所に無断で当サービスをうたっての営業行為は厳重に禁止いたします。
• 対応方法は、電話・FAX・お問い合わせから承っております。

税理士先生の「事務所サポート」はこちら

税理士先生の「事務所」向けの相談サポートサービスです。税理士先生の顧問先からの労務問題における相談を一挙にお引き受け致します。ワンストップ体制の実現にお役立ていただいております。
ご興味がありましたら、是非お問合せください。

※会計事務所様、勤務社労士が在籍する会計事務所様は、お問合わせフォームの「お問い合せ種別」にて『専門士業向けセカンドオピニオンサービス』を選択いただき、「お問合せ内容」の部分に、どちらのサービスをご希望か、ご記入ください。